人力资源自考本科科目(四川小自考人力资源管理专业)

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一、专业介绍

人力资源管理专业属于工商管理学科门类，专业开设的课程主要的学习内容侧重于在企业管理知识的基础上，结合人力资源管理应用中规划、招聘、培训、薪酬、绩效、劳资关系六大模块中实践、理论、案例的系统学习。主要学习管理学、

法学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识，接受人力资源管理方法与技巧方面的基本训练，培养具备分析和解决人力资源管理问题的能力，从事人力资源管理工作的高级应用型人才。

二、就业方向

人力资源管理专业的本科毕业生从事的主要职业有：

招聘管理、人力资源开发、绩效考核管理、薪酬

福利管理、员工培训、办公室秘、行政管理、猎头等工作。该专业中从事这些职业的本科毕业生半年后的平均月收入在5000-6000元人民币左右。

三、考试计划

四川小自考考试科目分为统考和校考

该专业，统考科目为6科，其余的都是校考。统考是由省考试院统一组织考试，校考是由高校自主命题，自行组织考试。

四川小自考，考试不限次数，直到考过为止。

☆☆☆统考科目：管理学原理、公共关系学、

管理思想史、劳动关系与劳动法、人员素质测评

理论与方法、人力资源开发与管理、英语二（不是必考，如不考英语二，加考校考两科就行了)

☆☆☆☆校考科目：薪酬管理、工作分析、基础会计学、管理系统中计算机应用、经济学

(二)、中国近代史纲要、社会学概率和行政管

理学（这两科是免考英语二课程，

如果要考英语

二，这两科不考)

！！所有科目，满分都是100分，考60视为合

五：可报考的学校及学费

成都理工大学7200

西华师范大学5600

乐山师范学院5000

四川旅游学院5000

毕业证及学位证

☆毕业证

所有科目考完且合格，毕业论答辩合格，可申

请毕业证。

毕业证申请时间是每年的5月和11月，领取毕业

证的时间是每年的9月和次年3月。

☆学位证

般申请学位证需要在毕业2年内申请，超过时

间就不能再申请了

学位证申请的条件一般有以下2点：

英语到标（学位英语或者英语二达到学校要求)

2、所有科目考试平均分达到一定的分数

四川自考自考自考本科

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